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8月23日，水点公司(WDH.US)发布《2022年环境、社会及管治(ESG)诠释》(以下简称“诠释”)，全面表露了水点公司过甚干系公司2022年度在ESG方面的表露和不休举措，系统展示了水点公司在树立和完善ESG管治架构、参与构建多端倪医疗保障体系、坚抓科技翻新、坚抓低碳发展等领域所作出的探索和具体见效。

将ESG不休理念融入到公司的伏击方案中

当作集中国全球条约组织(UNGC)成员和可抓续发展理念的践行者，水点公司以“用互联网科技助推浩大东说念主民大师有保可医，保障亿万家庭”为职责，将ESG理念全场地融入公司运营、环境保护、东说念主才发展、社区投资等方面，制定并于里面发布《水点公司(Waterdrop Inc.)环境、社会及管治做事不休办法》，树立了从上至下的ESG管治架构，推动企业高质地、可抓续发展。

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在水点公司的ESG管治架构中，治理层为公司董事会，细致把控公司ESG政策方针，对ESG事宜进行监督，如期听取陈诉并提供审阅提议。不休层为公司高等不休层构成的ESG委员会，细致审阅ESG有关做事，妥洽ESG做事的筹备、推动与落实等，如期向董事会陈诉ESG做事进展。公司董事会和不休层细致确保公司的ESG策略以及有关行动(包括表象变化有关议题)与公司政策发展方针保抓一致。

扩充层面，水点组建了ESG做事组，由ESG扩充部门有关东说念主员构成，由社会责任部牵头，细致编制ESG有关政策和筹备，因循ESG委员会推动公司ESG有关的表里部做事，并如期向ESG委员会陈诉。ESG 扩充部门为水点公司的职能部门及各业务部门业绩群，协助ESG做事组开展ESG平方做事。

积极参与构开国度多端倪医疗保障体系

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跟着“十四五”国民健康筹备的实施推动，中国正缓缓构建起以基本医疗保障为主体、医疗缓助为托底、其他多种体式保障保障和交易健康保障为补充的多端倪医疗保障体系。在多端倪医疗保障轨制栽培中，交易健康保障、个东说念主大病求援平台、公益平台和公益慈善的作用退却残忍。

水点公司当作国内卓绝的保障科技和医疗健康平台，安身数智化上风恢复期间需求，推动数字经济新业态新格式发展，积极参与多端倪医疗保障体系栽培，证实社会力量的补充作用，依托水点筹、水点保、水点公益平台，对高额医疗开销或经基本医保、大病保障、医疗缓助后仍有自付医疗职守的患者，提供补充性保障，虚拟因病返贫、开销型贫瘠发生率，让大病缓助愈加精确、高效，助力共同肥饶。

诠释线路的数据显现，示寂2022年底，水点公司旗下的水点保累计服务保障客户约1.13亿，水点筹累计匡助277万大病患者筹集医疗资金约569亿元，水点公益平台累计协作108家公募慈善组织，全年上线公益容颜1244个，年度筹款额8766万元。

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坚抓科技翻新，2022年研发干预2.91亿元

字据诠释线路，水点公司2022年研发干预达到2.91亿元。为搭建疏通平台吸纳更多的优秀科技做事者，服务于公司科技做事发展及浩大科技做事者效果转动，水点公司还在2022年11月成立了科学技艺协会。

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在科技翻新方面，水点公司2022年上线了拟东说念主化数字职工“帮帮”，基于“机器东说念主(300024)进程自动化(RPA)+智能对话”技艺，推动保障服务数字化转型。同期，为提高用户理赔服务体验，裁减理赔期间，水点保推出“贵寓管家”“助老服务”等系列器用和服务，搭建智能化的在线理赔平台。

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水点公司高度景仰本人常识产权的保护，2022年赢得授权专利23件，赢得注册商标134件，完成文章权登记26件，被国度常识产权局评为2022年度“国度常识产权上风企业”。

坚抓低碳发展，结束健康可抓续运营

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濒临全球表象变化，水点公司积极反应集中国可抓续发展筹算和国度“碳达峰、碳中庸”政策，通过环境不休、绿色办公、鉴定见解等神态，尽己所能虚拟本人运营对环境的影响。

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2022年，水点公司加入集中国全球条约组织(UNGC)，参与UNGC举办的表象宏愿企业加快器容颜(CAA)，并与其他20余家公司成为第一期通过CAA容颜的中国企业。

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当作一家非分娩型企业，水点公司的资源花费主要着手于办公运营所花费的外购电力、水资源及办公用品。公司景仰节能降耗做事，以科学的依次不休平方资源花费，提高资源使用遵循，2022年水点公司办公室用纸量较上一年度下落56.04%，耗水量较上一年度减少8.45%。

中财大绿金院高等学术参谋人、中财绿指首席参谋人施懿宸锻真金不怕火指出，水点公司的《2022年环境、社会及管治(ESG)诠释》诠释扫视涵盖了ESG各维度的有关伏击议题，包括五大章节两个专题，同期线路了ESG管治、第三方鉴证等内容。水点在ESG可抓续发展方面，变成策略布局。跟着本人ESG可抓续发展架构的完成，水点如故变成以“治理、运营、东说念主才、环境、社区”五大维度为中枢的ESG策略，并积极反应了集中国SGD筹算，合座可抓续发展旅途渐渐显然。

集中国全球条约组织亚太区总代表刘萌暗示：“我很欢悦地看到，包括水点公司在内的越来越多的中国企业积极开展ESG栽培，搭建架构、完善进程、强化信息线路，主动恢复表象变化带来的挑战和机遇。”

水点公司首创东说念主、董事长兼CEO沈鹏提到，2022年水点在发展业务的同期，积极承担企业公民责任，树立了ESG管治架构，贯彻落实可抓续发展理念，以本色步履促进企业与社会、环境的和谐共生。估量未来，在职责和价值不雅初始下，水点将继续细致任、可抓续田主动处治社会问题，以科技的力量冰岛足球注册人口，保障公司端庄发展、带动社会经济及服务，为构建更好意思好的社会不懈极力。

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